撫順市委組織部發(fā)布最新公告，旨在推動人才發(fā)展并優(yōu)化組織體系。公告強調(diào)，將重視人才培養(yǎng)和引進，提升組織效能，創(chuàng)造有利于人才成長的環(huán)境。這是為了加強人才隊伍建設，促進經(jīng)濟社會發(fā)展。此舉表明，撫順市委高度重視人才工作，將不斷優(yōu)化人才發(fā)展機制，吸引更多優(yōu)秀人才為撫順的發(fā)展貢獻力量。

本文目錄導讀：

1. 人才發(fā)展戰(zhàn)略
2. 組織體系優(yōu)化

為更好地適應新時代發(fā)展需求，全面提升撫順市人才隊伍建設水平，撫順市委組織部經(jīng)過深入調(diào)研和精心策劃，發(fā)布最新公告，就人才發(fā)展戰(zhàn)略、組織體系優(yōu)化等方面作出重要部署，本次公告旨在為廣大人才提供更為廣闊的發(fā)展空間和良好的工作環(huán)境，為撫順市的經(jīng)濟社會發(fā)展注入新的活力。

人才發(fā)展戰(zhàn)略

1、加大人才引進力度

為進一步吸引海內(nèi)外優(yōu)秀人才來撫順市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，市委組織部將加大人才引進力度，優(yōu)化人才引進政策，我們將通過各類渠道廣泛宣傳撫順市的發(fā)展優(yōu)勢和人才需求，積極引進高層次人才、緊缺人才和優(yōu)秀團隊，我們將為引進人才提供優(yōu)質(zhì)的居住條件、良好的工作環(huán)境和豐厚的薪酬待遇。

2、加強人才培養(yǎng)力度

為提高本地人才的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，市委組織部將加強人才培養(yǎng)力度，我們將建立多層次、全方位的人才培養(yǎng)體系，通過實施各類培訓計劃、搭建實踐平臺、鼓勵繼續(xù)教育等途徑，提升人才的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，我們將加強與高校、科研機構、企業(yè)等合作，共同打造人才培養(yǎng)基地。

3、優(yōu)化人才服務環(huán)境

為營造良好的人才發(fā)展環(huán)境，市委組織部將優(yōu)化人才服務環(huán)境，我們將建立健全人才服務機制，提供全方位的人才服務，包括創(chuàng)業(yè)扶持、項目支持、法律咨詢、醫(yī)療保障等，我們將加強對人才的關心關愛，解決人才在工作和生活中遇到的困難和問題，讓人才在撫順市感受到家的溫暖。

組織體系優(yōu)化

1、優(yōu)化組織結構

為更好地適應新時代發(fā)展需求，市委組織部將對組織結構進行優(yōu)化，我們將按照職能相近、業(yè)務相關的原則，調(diào)整部門設置和職責劃分，優(yōu)化工作流程，提高工作效率，我們將加強部門之間的溝通協(xié)調(diào)，形成工作合力，共同推動撫順市的發(fā)展。

2、加強基層組織建設

為加強基層組織建設，市委組織部將加大對基層組織的扶持力度，我們將加強基層組織的人才隊伍建設，提高基層組織的綜合素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，我們將加強對基層組織的指導和支持，推動基層組織在經(jīng)濟發(fā)展、社會服務、文化建設等方面發(fā)揮更大作用。

3、推進信息化建設

為推進信息化建設，提高組織工作效率，市委組織部將加大信息化建設的投入力度，我們將加強信息化基礎設施建設，提高信息化應用水平，我們將建立信息化平臺，實現(xiàn)信息共享、業(yè)務協(xié)同，提高組織工作的科學化、規(guī)范化水平。

1、公務員招錄

為優(yōu)化公務員隊伍結構，提高公務員素質(zhì)，市委組織部將按照公平、公正、公開的原則，組織開展公務員招錄工作，我們將嚴格按照招聘程序，擇優(yōu)錄用優(yōu)秀人才，為撫順市的發(fā)展注入新的活力。

2、黨建工作

為加強黨建工作，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，市委組織部將加強黨建工作的指導和支持，我們將加強對基層黨組織的培訓和指導，推動基層黨組織在黨建工作中發(fā)揮更大作用，我們將加強對黨員的教育和管理，提高黨員的綜合素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。

本次公告是撫順市委組織部為推動人才發(fā)展、優(yōu)化組織體系而做出的重要部署，我們將廣大人才視為最寶貴的資源，為廣大人才提供更為廣闊的發(fā)展空間和良好的工作環(huán)境，我們相信，在撫順市委的領導下，全市人民共同努力，撫順市的人才隊伍將更加強大，組織體系將更加優(yōu)化，經(jīng)濟社會發(fā)展將取得更加輝煌的成績。